Turinys:

Kokios yra apyvartos rūšys?
Kokios yra apyvartos rūšys?

Video: Kokios yra apyvartos rūšys?

Video: Kokios yra apyvartos rūšys?
Video: Kokios yra dantų tiesinimo aparatų (breketų) rūšys? 2024, Gegužė
Anonim

4 darbuotojų kaitos rūšys, kurias reikia išanalizuoti

  • Vidiniai pervedimai. Vidiniai perkėlimai dažniausiai susiję su darbuotojais, užimančiais naujas pareigas toje pačioje organizacijoje.
  • Nevalingas Apyvarta . Priverstinis darbuotojas apyvartą yra tada, kai įmonė paprašo darbuotojo išeiti.
  • Savanoriškas Apyvarta .

Be to, kokios yra dvi darbuotojų kaitos rūšys?

Yra dviejų rūšių darbuotojų kaita : savanoriškas ir nevalingas. Savanoriškas apyvartą atsiranda, kai an darbuotojas pasirenka išeiti (t. y. išeina iš darbo arba atsistatydina) ir ne savo noru apyvartą įvyksta, kai darbdavys priima sprendimą darbuotojas išvykti (t.y. yra atleistas).

Taip pat žinote, ar išėjimas į pensiją yra savanoriškas ar priverstinė kaita? Apyvarta gali buti tiek savanoriškas ar nevalingas . Savanoriška apyvarta yra tada, kai darbuotojai išeina savo noru, pavyzdžiui, atsistatydina ir išeiti į pensiją . Nevalinga apyvarta atsitinka, kai sprendimas dėl darbuotojo išeiti nėra jo rankose.

Taip pat žinote, kas laikoma apyvarta?

Dažniausiai, apyvartą naudojamas suprasti, kaip greitai įmonė surenka grynuosius pinigus iš gautinų sumų arba kaip greitai įmonė parduoda savo atsargas. Investicijų pramonėje, apyvartą apibrėžiamas kaip portfelio, parduoto per tam tikrą mėnesį ar metus, procentas.

Kas yra didelė darbuotojų kaita?

Apyvarta norma yra procentas darbuotojų darbo jėga, kuri išeina per tam tikrą laikotarpį. Jei teigiama, kad darbdavys turi a didelė apyvarta rodiklis, palyginti su konkurentais, tai reiškia darbuotojų tos bendrovės vidutinis darbo laikas yra trumpesnis nei kitų tos pačios pramonės įmonių.

Rekomenduojamas: