Kas yra socialinės žiniasklaidos biografijos patikrinimas?
Kas yra socialinės žiniasklaidos biografijos patikrinimas?

Video: Kas yra socialinės žiniasklaidos biografijos patikrinimas?

Video: Kas yra socialinės žiniasklaidos biografijos patikrinimas?
Video: COPY & PASTE 50 Times And GET PAID $1,350 With This Affiliate Marketing Done For You TOOL 2024, Lapkritis
Anonim

Socialinės žiniasklaidos fono patikrinimai . Daugelis darbdavių naudojasi paieškos varikliais ir socialinė žiniasklaida atrasti informaciją apie būsimus ir esamus darbuotojus. Įmonė sukūrė aprocesą tikrinimas todėl darbdaviai gali lengvai ir greitai rasti informaciją apie pareiškėjus ir darbuotojus.

Be to, ar fono patikrinimai tikrina jūsų socialinę žiniasklaidą?

Skirtingai nuo daugumos asmens patikrinimai , jie to nedaro patikrinti teigiamą informaciją, susijusią su darbu. Jei esate tarp į apie 70 procentų besinaudojančių darbdavių socialinės žiniasklaidos pagrindų patikrinimai norėdami patikrinti naujus samdomus asmenis, naudokite tai a pažadinimo skambutis.

ar teisėta, kad darbdaviai tikrina jūsų socialinę žiniasklaidą? Tačiau darbdaviai dar reikia laikytis kitų įdarbinimo taisyklių. Antidiskriminaciniai įstatymai. An darbdavys kas žiūri į pareiškėjo „Facebook“puslapį ar kitą socialinė žiniasklaida įrašai gali sužinoti informacijos, kurios ji neturi teisės turėti ar svarstyti į samdymo procesas. Tai gali lemti neteisėtas ieškiniai dėl diskriminacijos.

Taip pat paklausė, kokias socialines žiniasklaidos priemones tikrina darbdaviai?

Pagal darbdaviai kurie naudoja socialinis tinklalapių, skirtų potencialiems kandidatams į darbą tirti, ko jie ieško tirdami kandidatus: Informacija, patvirtinanti jų kvalifikaciją darbui: 58 proc. Jei kandidatas turi profesionalų internetinį asmenį: 50 proc.

Ką gali atskleisti asmens patikrinimai?

Paprastai tariant, a fono patikrinimas užimtumas gali parodyti tapatybę patikrinimas , užimtumas patikrinimas , kredito istorija, vairuotojo istorija, kriminaliniai įrašai, išsilavinimo patvirtinimas ir kt.

Rekomenduojamas: