Kaip sukurti etišką sprendimą?

2024 Autorius: Stanley Ellington | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-16 00:20

Šis 6 žingsnių procesas padės priimti apgalvotą ir atsakingą sprendimą

1. Nustatykite faktus situacijoje.
2. Nuspręskite, ar situacija susijusi su teisinėmis ar etinėmis problemomis.
3. Nustatykite savo galimybes ir galimas pasekmes.
4. Įvertinkite savo galimybes.
5. Pasirinkite geriausią variantą.
6. Įgyvendink savo sprendimą.

Taigi, kaip sukurti etišką organizaciją?

Etinės organizacijos kultūros kūrimas

1. Būk sektinas pavyzdys ir būk matomas. Jūsų darbuotojai žiūri į aukščiausios vadovybės elgesį kaip priimtino elgesio darbo vietoje modelį.
2. Praneškite apie etinius lūkesčius.
3. Siūlyti etikos mokymus.
4. Matomai atlyginkite už etiškus veiksmus ir bauskite už neetiškus.
5. Pateikite apsauginius mechanizmus.

Be to, kaip galima pagerinti etiką? Yra penki žingsniai, kurių galite imtis, kad pagerintumėte savo etiką darbo vietoje:

1. Prisijunkite prie profesinės ar prekybos asociacijos, kuri propaguoja etiško elgesio standartus ir rengia mokymus šia tema.
2. Per metus perskaitykite bent vieną knygą apie etiką.
3. Integruokite etiką į savo įmonės kultūrą.

Turint tai omenyje, kokie yra 6 etinio sprendimo priėmimo žingsniai?

Šis 6 žingsnių procesas padės priimti apgalvotą ir atsakingą sprendimą

• Nustatykite faktus situacijoje.
• Nuspręskite, ar situacija susijusi su teisinėmis ar etinėmis problemomis.
• Nustatykite savo galimybes ir galimas pasekmes.
• Įvertinkite savo galimybes.
• Pasirinkite geriausią variantą.
• Įgyvendink savo sprendimą.

Kokie yra penki rekomenduojami žingsniai, norint priimti etinius sprendimus?

Nedarykite skubotų išvadų be faktų.

2 – APIBRĖŽKITE ETIKĄ (-ES)

3 – NUSTATYKITE PAVEIKIAMUS ŠALIUS.

4 – NUSTATYKITE PASEKMES.

5 – NUSTATYKITE TINKAMUS PRINCIPUS,

6 – ATSIŽVELKITE Į SAVO CHARAKTERĮ ir

7 – KŪRYBINGAI GALVOKITE APIE POTENCIALĄ.

8 – PATIKRINTI SAVO ŽARNĄ.